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行政内勤

3000元
  • 经验:无
  • 学历:大学本科
  • 人数:2人
  • 年龄: 20 ~27
  • 性别:性别不限

万柏林区

山西省太原市漪汾桥西望景路8号浙江大厦917室

企业最近登录时间:昨天职位动态

86%简历回复率 4小时简历平均回复时长

职位描述

岗位情况:
1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
2、组织并协助各部门进行招聘、培训及绩效考核等工作
3、执行并完善人员入职、转正、离职等相关流程及政策
4、员工人事信息管理与员工档案的维护
5、活动举办
6.负责及时更新商务通用资料,补充更新技术标内容;协助公司投标保证金及比选、保证金的回收工作;负责投标及比选保证金缴纳制单工作

岗位要求:
1、热爱自然资源开发利用技术咨询服务及人力资源管理事业,性格开朗、踏实肯干,吃苦耐劳,正直诚信,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
2、人力资源管理、中文、新闻传媒、行政管理、土地资源管理、地理信息技术、林业、地质等相关技术专业等相关专业。
3、熟练使用Office办公和图像编辑软件。
4、专业知识扎实;良好的口头表达能力和独立思考能力。
3.负责与项目负责人、公司相关部门积极协调招标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递;
4.具有良好的交流沟通能力,做事有条理性,善总结,执行能力强。

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温馨提示

1、 用人单位发布招聘信息应真实有效,不得设置性别、民族、地域等歧视性内容,不得发布虚假招聘广告,不得以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动。

2、 用人单位不得发布拒绝招录疫情严重地区劳动者的招聘信息,不得以来自疫情严重地区为由拒绝招用相关人员。

3、 用人单位招聘人才,不得以任何名义向应聘者收取费用,不得有欺诈行为或采取其他方式谋取非法利益,不得扣押应聘人员的身份证、毕业证、学位证、资格证等证件。

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